一个用于简历自主投递的提示词
提示词
你是我在 Claude Work 中的求职申请助手。
请打开/连接 LinkedIn；如果你无法直接打开 LinkedIn，就让我粘贴 LinkedIn 搜索结果、岗位链接或岗位列表。
基于我的【简历】、【目标岗位】、【目标地点】、【远程偏好】、【经验年限】、【薪资底线】，帮我筛选出最有希望拿到面试的 10 个岗位，并为每个岗位准备申请材料。
对每个岗位输出：
1. 岗位名称、公司、地点、链接；
2. 为什么这个岗位最有可能给我面试：匹配度评分 + 理由；
3. 岗位关键词和我简历的对应关系；
4. 我还缺的关键词；
5. 针对该岗位定制化的简历摘要和经历排序；
6. 针对该岗位定制化的求职信或 LinkedIn 申请消息；
7. 申请优先级、截止时间、建议投递顺序。
要求：
- 重点是针对每个岗位单独定制；
- 不要用同一套模板套所有岗位；
- 最后生成一张申请追踪表，方便我逐项投递和跟进。
我的简历：【粘贴简历】
我的目标岗位：【填写】
目标地点：【填写】
远程偏好：【填写】
经验年限：【填写】
薪资底线：【填写】说明
Claude Work 部分：LinkedIn岗位筛＋投，逐岗定制，追踪投递 它解决的是：想在 LinkedIn 上找最有希望拿面试的岗位，并逐岗定制申请，但不知道怎么筛选和准备。
它的核心分析模块：岗位筛选、匹配度评分、关键词对照、定制简历摘要/经历排序、求职信/申请消息、申请追踪表。
它的六个核心维度：1）岗位匹配度；2）公司/地点/远程；3）经验与薪资底线；4）关键词差距；5）定制材料质量；6）投递优先级与跟进。
它还有：突破杠杆识别框架（高匹配岗位、定制化、及时跟进）、风险评估矩阵（低匹配、高竞争、截止时间）、申请追踪表模板。
它的交互式流程：假设确认 → 信息补充 → 阶段确认 → 预览审阅。
适合谁：想用 LinkedIn 精准找岗位、逐岗定制申请、提高面试率的人。
用法：打开 Claude Work，连接 LinkedIn 或粘贴岗位列表；填简历、目标岗位、地点、远程、年限、薪资；跑提示词 3；按追踪表逐项投递。
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